Рубрика: СТАТЬИ ОЛЬГИ СПИРИЦЫ

Нам часто задают вопросы по темам: агрессия, конфликт интересов, здоровье, как конфликт обернуть в свою пользу. Учимся выходить из конфликта с честью!

Агрессия и Конфликт Интересов | Как Сохранить Здоровье?

3Поделились

СОХРАНИ И ПРОЧИТАЙ ПОЗЖЕ
  • 3
    Поделились
Читать Дальше
СКАНДАЛ: КАК РАЗВЕСТИСЬ ИЗ-ЗА ЕРУНДЫ, ПРИЧЕМ ЗДЕСЬ ДЕПРЕССИЯ И АУТИЗМ? Разберем, как отличить "ерунду" от серьезного разрушающего критерия скандал-пиксабай

СКАНДАЛ | ДЕПРЕССИЯ | АУТИЗМ

3Поделились

СОХРАНИ И ПРОЧИТАЙ ПОЗЖЕ
  • 3
    Поделились
Читать Дальше
ПРО ЛЮБОВЬ, отношения, ТРЕУГОЛЬНИК КАРПМАНА и такое удивительнейшее явление, как третий лишний Ольга Спирица

ТРЕУГОЛЬНИК КАРПМАНА | ПРО ЛЮБОВЬ И ОТНОШЕНИЯ

ПРО ЛЮБОВЬ, ОТНОШЕНИЯ И ТРЕУГОЛЬНИК КАРПМАНА — Если третий муж бьет по морде, может, дело в морде? — Да, нет, что вы! Это муж ужасный человек и тиран, и вообще все мужики сволочи! разговор в курилке Воистину безграничны способности человека, когда дело касается такой темы, как отношения и того, где и кого бы найти крайнего […]

СОХРАНИ И ПРОЧИТАЙ ПОЗЖЕ
  • 3
    Поделились
Читать Дальше
HR-менеджер = супермен? вербовка HR-менеджер, ему не нужно быть суперменом, достаточно быть, как психопат, он же - вербовщик (вербовка) и профайлер одновременно. Ольга Спирица, профайлер

HR-МЕНЕДЖЕР = СУПЕРМЕН? | ВЕРБОВКА

HR-МЕНЕДЖЕР = СУПЕРМЕН? ДА! ИЛИ ВЕРБОВКА НАШЕ ВСЕ На современном рынке рекрутинга все “помешаны” на вопросе хедхантинга и вербовки соискателя на собеседовании. HR-менеджер имеет фактически всего лишь 15-20 минут, чтобы “влюбить” (в нашем случае = вербовка ) соискателя в компанию или не менее сложная задача найти и “выкрасть” (= манипуляция ) особо ценного сотрудника. Очень много предложений сыплется […]

СОХРАНИ И ПРОЧИТАЙ ПОЗЖЕ
  • 3
    Поделились
Читать Дальше
X