HR Нейропрофайлинг | Бесплатный Онлайн Мастер Класс

А вы знаете, что большинство HR - менеджеров по подбору персонала -тормозят развитие компаний и бизнесов своей неэффективной работой?
  • 20.01.2019 - 21:00
  • ОНЛАЙН

Нет. Причина стагнации — ваши менеджеры по подбору персонала.

Подождите кидаться в меня помидорами! Давайте разберёмся. ☝

Насколько будет целесообразно ставить творческого человека на ту должность, которая требует аналитических способностей? Будет ли этот человек продуктивен? Принесёт ли он пользу компании? Ответ на этот вопрос очевиден.

Но HR – менеджера по персоналу обучили уже давно устаревшим моделям поиска и подбора кандидатов. 🤔

Можно ли Вырваться из Замкнутого Круга? ⠀

Когда-то я и сам столкнулся с такой проблемой. Многолетние поиски, попытки и изучение опыта крупнейших компаний, помогли мне разработать уникальную методику качественного подбора персонала.

❕Кадровый профайлинг ❕


Не имеющая аналогов модель кадрового профайлинга, позволяет руководителям находить, отбирать и адаптировать сотрудников в кратчайшие сроки.


❌В своей методике я не использую неактуальные понятия психотипов и мета-программ.

Я даю совершенно новые знания о мотивах человеческого поведения. И делюсь опытом, как эти мотивы могут работать на благо вашего бизнеса.

Инновационная модель кадрового профайлинга, показала потрясающие результаты на разных предприятиях. 🔝

Кадровый Профайлинг 20 Января

Я хочу помочь и вам сэкономить такой ценный ресурс, как время. Поэтому приглашаю вас на мастер-класс «Кадровый профайлинг», который состоится уже 20 января.

На мастер-классе вы узнаете:

◾Особенности, принципы и аспекты модели кадрового профайлинга.
◾Как понять, действительно, ли вам нужен этот сотрудник.
◾За что платить сотруднику деньги.
◾Как без высшей математики определить эффективность персонала.
◾Какие документы входят в должностную инструкцию.
◾С кем не стоит работать ни при каких обстоятельствах
◾Где искать сотрудников, с необходимыми качествами.
◾5 основных ошибок при поиске кандидатов.
◾Алгоритм беседы с кандидатом.
◾Как распознать ложь на собеседовании.
◾Структуру испытательного срока.
◾Как адаптировать новичка на рабочем месте.
◾Рабочие принципы мотивации персонала.
◾Как влиять на сотрудников.
◾Как увольнять сотрудника.

Кто Ведет?

Евгений Спирица – Основатель Национальной школы детекции лжи и профайлинга. Профайлер и переговорщик спецслужб. Бизнес консультант.

После этого мастер-класса ваша организация уже не будет прежней. А подбор персонала перестанет быть нудной, рутинной и неинтересной работой.

Готовы сделать настоящий прорыв в 2019?💪

Друзья, до встречи на мастер-классе уже в это воскресенье!

Зарегистрироваться

* Обязательное поле
СОХРАНИ И ПРОЧИТАЙ ПОЗЖЕ
  • 9
    Поделились
  • 9
    Поделились

О МЕРОПРИЯТИИ :

  • Дата Начала:20.01.2019
  • Время начала:21:00
  • Дата Окончания:20.01.2019
  • Время Окончания:22:00
  • Количество Участников:1000
  • Место Проведения:ОНЛАЙН
X
WhatsApp chat